A Cemig demitiu cerca de 200 funcionários nesta quarta-feira em sua sede em Belo Horizonte. Segundo o Sindieletro (Sindicato dos Eletricitários), foram desligados empregados que estão perto de se aposentar. Em nota, o Sindieletro informou que os demitidos completariam, até 30 de junho deste ano, 55 anos idade e 30 anos de contribuição do INSS para mulheres e 35 para homens e 30 anos de recolhimento no fundo de pensão da companhia, o Forluz. Procurada, a Cemig não se manifestou. "Entendemos que essa demissão em massa foi arbitrária, pois, não ocorreu negociação com o Sindicato. As pessoas chegaram para trabalhar e foram informadas dos desligamentos", disse o coordenador geral do Sindieletro-MG, Jefferson Silva. No último dia 30 de maio terminou o prazo para adesão ao programa de demissão voluntária aberto pela Cemig. Segundo o sindicato cerca de 500 pessoas aderiram ao PDV. Hoje, a empresa emprega cerca de 8.000 pessoas. "Vamos entrar com um dissídio coletivo para pedir uma liminar para anular as demissões, pois, entendemos que idade não é um critério que justifique a dispensa. Em 2013, a Cemig fez a mesma coisa e conseguimos na Justiça reverter as demissões", disse Silva. O Sindicato também programa um ato de repúdio às demissões, ainda nesta quarta-feira, em frente à sede da Cemig, em Belo Horizonte.

Fonte: Bem Paraná / Folhapress, 16 de junho de 2016; fetraconspar.org.br